3 questions à... Julien Schmit, président de la commission gaz verts de l’AFG Auvergne-Rhône-Alpes En septembre 2020, une dizaine d’élèves intégreront la toute nouvelle formation continue par alternance technicien de maintenance biogaz, afin d’obtenir le titre de technicien supérieur de maintenance industrielle. Pour Gaz d’aujourd’hui, Julien Schmit, président de la commission gaz verts de l’AFG Auvergne-Rhône-Alpes, revient sur les étapes qui ont conduit à la création de cette formation attendue par les acteurs de la filière, dont il est à l’initiative avec Fabien Houdeville, président de la commission formation. Propos recueillis par Laura Icart   Pouvez-vous nous expliquer la genèse de cette formation dont l’AFG Auvergne-Rhône-Alpes est à l’initiative ? Cette nouvelle formation a été créée pour répondre à un besoin de professionnalisation de la filière biogaz, un secteur en plein devenir avec à la clé de nombreux emplois locaux à pourvoir. Et en premier lieu à une demande des entreprises spécialisées qui nous ont signalé leur difficulté à recruter des techniciens qualifiés dans la maintenance des unités de méthanisation. En région Auvergne-Rhône-Alpes, une charte régionale « ambitions biogaz 2023 » a été signée pour favoriser le développement vertueux de la filière régionale. Pour accompagner cette ambition, il nous est apparu nécessaire de créer une formation continue en adéquation avec les besoins des nombreuses entreprises au service des exploitants d’unités de méthanisation installées sur notre territoire. Cette formation, nous l’avons co-construite avec une dizaine d’entreprises et des exploitants d’unités de méthanisation. « Nous », il s’agit de l’association bien sûr mais aussi de l’Institut des ressources industrielles (IRI), le centre de formation de l'industrie à Lyon. Dès le printemps 2019, nous avons créé un groupe de travail afin de construire un référentiel pour recenser les besoins mais aussi identifier les compétences nécessaires pour y répondre. Fin 2019, 19 entreprises installées en France nous ont suivis en nous aidant à mesurer la volumétrie de demandes. Notre initiative a été appuyée par le groupe de travail formations en méthanisation piloté par le Centre technique national du biogaz et de la méthanisation et Engie dans le cadre du comité stratégique de filière qui est chargé d’élaborer des formations adaptées aux différents métiers du secteur. Au fil des mois, de nombreuses questions sont apparues : quelle durée de formation, quel type de certification, quelle harmonisation entre théorie et terrain… Quels sont les objectifs de cette formation ? À qui s’adresse-t-elle ? Cette formation, qui sera dispensée à l’IRI à Lyon, s’adresse aux titulaires d’un Bac professionnel ou Bac+2, dans les domaines de la maintenance industrielle ou agricole, de l’électrotechnique… Ce sera avant tout une formation de terrain avec un maximum de mises en situation. Les trois-quarts de la formation seront consacrés à la maintenance industrielle généraliste et le quart restant sera spécifique au biogaz. Les modules biogaz ont été élaborés et seront majoritairement portés par notre partenaire Elanor Consulting. Après de 16 mois de formation théorique et pratique, une semaine en cours puis deux semaines en entreprise, le ou la technicien.ne devra être en mesure d’assurer les activités opérationnelles de maintenance sur tous les types de sites de production de biogaz. Plus concrètement, il s’agira de gérer l’allumage et la mise à l’arrêt de l’unité, de réaliser des interventions conduisant à la valorisation du biogaz, de réaliser des actes de maintenance préventifs, des essais de bon fonctionnement, de performance et de sécurité, de diagnostiquer une défaillance et d’y remédier si nécessaire, de planifier et organiser des interventions mais aussi de savoir communiquer avec les clients et les sous-traitants dans tout type de situation. Comment va-t-elle se dérouler ? Quelles sont les perspectives ? Pour cette première promotion qui débutera le 8 septembre 2020, 12 entreprises [Arol Energy, Deltalys, Service Union, Waga Energy, Sycomore, Prodeval, Verdemobil, Valogreen, Dualmetha, Green2gas, Biogaz Services, NDLR] ont été sélectionnées pour accueillir un ou plusieurs alternant.e.s. Nous avons priorisé les entreprises adhérentes à notre association puis eu une logique de « premier arrivé, premier servi ». Plusieurs contrats d’alternance avec des entreprise ont déjà été signés. Avec plusieurs femmes et des âges allant de 20 à 52 ans ! Nous prévoyons déjà une deuxième promotion en janvier 2021 pour répondre à la forte demande. Crédit : GRTgaz/ Alexis Toureau